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      3. 公司新闻

        公司召开2020年度领导班子和领导人员 综合考核线上测评会

        2021年5月12日上午,中色泵业2020年度领导班子和领导人员综合考核线上测评会在五楼会议室召开。 会议由公司纪委书记郭峰主持,公司领导班子成员、中层干部和部分职工代表参加了会议。 会议由总经理齐东杰代表领导班子从2020年度经营指标完成情况、重点工作任务完成情况、存在的问题及改进措施和2021年重点工作安排四个方面开展述职。再代表公司党委就2020年度选人用人情况进行报告。同时,齐东杰就2020年度履职情况进行述职。最后参会人员进行线上测评投票。

        172021-05
        劳动最光荣 劳动者最美

        五一劳动节来临之际,许多人伴着温暖的春风出游,享受假期的快乐。有这样一群人,他们默默地坚守着岗位,用双手诠释职责,用肩膀扛起责任,诠释着劳动者的美丽。五一期间,公司生产制造部、设计研究所、仓储物流部等生产保障和后勤部门没有休息,义无反顾地奋战在保质保量抢进度、抓工期的一线,为用户按时提供产品做出了巨大贡献。他们以“牺牲小我,成就大家”的全局意识,续写着泵业人爱厂敬业的奉献精神,他们是这个五一假期最美的劳动者! 五一前夕,公司生产运营工作受到了供电影响,生产制造部能源设备室冲锋在前,多个昼夜连续作战,全力抢修线路,数十次前往供电现场辅助协调,修定方案,为企业恢复供电提供有力保障。供电异常期间,设计研究所等部门克服困难正常出勤,抓紧完成设计合同,配合市场部提供锦国投三个规格隔膜泵用户总图的设计,保证生产有序进行。 节前由于锯床临时出现故障,导致20D009任务的曲轴无法平头,机修人员第一时间奔赴现场排查问题,迅速制定解决方案,经过沟通协调,仅用了4小时就恢复了生产。五一期间,生产制造部临时接到21B503双头螺柱加工任务,紧急召开现场会议布置抢制工作,明确加工节点,经过机加工区精心组织和各工区紧密配合,于5月4号顺利完成加工工序转入滚丝、发黑序。热加工区充分发挥主人翁精神,加班加点,连续奋战,按期保质保量完成了20D002箱体焊接生产任务。装配工区在完成本职工作的同时,也积极申请到其他工序工作,辅助仓储物流部完成21B503的点件包装、发货等。设计研究所设计、工艺、定额、自控、资料、采购等配合车间生产、统筹进度。相关管理部室紧密配合,努力做好各项服务及后勤保障,累计加班500余人次,使公司生产链能够正常运转。他们展现了泵业人敢于担当,敢于挑战、敢于奉献的爱岗敬业精神。 劳动最光荣,劳动者最美。这些平凡又可敬的工作者,用他们面对困难勇往直前的拼劲、主动承担攻坚克难的干劲,默默耕耘,无私奉献,用智慧和汗水书写着属于自己也属于泵业公司平凡而又不凡的故事。

        072021-05
        公司召开中色泵业第一季度党建调度会

        2021年4月29日上午,公司召开了2021年第一季度党建调度会。总经理齐东杰、纪委书记郭峰、党群工作部、各支部书记和委员参会?;嵘细髦Р渴榧腔惚说谝患径鹊持Р抗ぷ髑榭?,党群工作部将第一季度党支部工作检查情况进行现场反馈,同时将党史学习教育活动的重点任务进行说明。公司总经理齐东杰同志做了重要讲话,纪委书记郭峰同志对党支部工作提出具体要求。 齐东杰强调,今年是中国共产党建党100周年,要积极宣传党的历史,学习党的历史,将党的宝贵经验运用到党支部的实际工作中去;要做好党建与业务相融合这项重点工作,以党建工作引领日常工作,切实发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用;要以红旗党支部的要求为目标,全面提升公司党建工作水平,促进党建工作上台阶。 郭峰就一季度各党支部工作情况提出政治意识不强、创新方式不够、党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用不突出及党建工作指导不力五方面的问题。针对存在的问题提出了四条整改意见:一、突出政治意识,严格落实公司党委各项决策部署;二、突出担当作为,将我为群众办实事作为目标导向;三、突出学用结合,将党建与部门业务相融合;四、突出引领带动,书记和支委要加强学习,保障各项工作高效完成,党员要发挥模范带头作用。

        302021-04
        公司召开2021年党风廉政建设和反腐败工作会议

        为进一步推进公司改革发展,全面提升公司党风廉政建设和反腐败工作实效,深入推进全面从严治党主体责任,切实增强全体员工廉洁从业,不断营造公司风清气正、干事创业良好氛围,2021年4月22日,公司党委召开2021年度党风廉政建设和反腐败工作会议。 会上,纪委书记郭峰同志代表公司纪委作2020年党风廉政建设和反腐败工作报告,一是对2020年工作进行回顾,并提出工作中存在的问题,二是布置了2021年重点开展的七个方面工作。 齐东杰总经理对公司的党风廉政建设和反腐败工作提出要求:一是切实提高政治站位,强化政治建设,做到“两个”维护。二是强化制度体系建设,提高制度执行力。三是强化监督执纪问责,以“严”促“廉”。四是加大查办案件的力度,以零容忍态度惩治腐败。五是持续完善监督体系,全力支持纪委工作。六是全力打造忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。 会上,分管领导和部门负责人签订年度党风廉政建设责任书。最后,参会人员观看警示教育片《贪欲引他们误入人生歧途》。 本次会议由财务总监李庆宏主持、公司领导班子成员、中层干部,各党支部委员、各部室主管以上人员参加。

        252021-04
        中色股份召开深化改革现场推进会

        2021年3月17日,中色股份深化改革现场推进会在中色泵业召开。这是中色股份深入贯彻集团公司深化改革推进会精神,全面落实国企改革三年行动要求,在攻坚之年召开的一次重要现场会议。中色股份党委书记、副董事长梁磊率队首先与中色泵业各级业务骨干进行交流,后出席现场推进会并对深化改革行动任务落实落地做了具体部署。 梁磊书记从回顾历史、认清现实、明晰方向以及强化执行四个方面对中色泵业的改革进行了再部署,强调中色泵业深化改革要在完善公司治理体系、因地制宜进行激励、推动三项制度改革、搞活市场经营机制、重视科技鼓励创新、人才强企积蓄力量以及加强党建政治引领等七个方面见成效,特别要求中色泵业通过改革谋求发展,依靠自身力量实现企业的良性发展;同时本部各部门要勇于担当,主动作为,加强督导,全力协作,形成改革合力。 会上,中色泵业齐东杰总经理报告了公司深化改革工作进展情况,相关业务领导宣贯了《中色泵业薪酬激励考核体系优化方案》和《中色泵业中长期激励方案》。中色泵业与中色股份签订了深化改革“军令状”,立此“军令状”充分表明了中色泵业打赢深化改革攻坚战的信心、决心,尽锐出战、全力冲刺,确保完成扭亏脱困的重点任务。 推进会取得了预期效果,参会的干部职工深受鼓舞,大家一致表示要鼓足干劲,不负韶华,进一步提高政治站位,统一思想,抢抓发展机遇,积极应对挑战,努力开创中色泵业高质量发展新局面。 中色股份公司副总经理侍璐璐、刘建辉、王首高、总经办(党办)、企发(投资)部、人力资源部(党委组织部)及财务部负责人和纪委、审计部、专项任务组相关人员;中色泵业领导班子及中层以上干部、职工代表和业务骨干人员参加了会议。

        222021-03
        狠抓改革创新 实现逆境突围——中色泵业打响改革创新攻坚战

        引言:国务院国资委党委书记、主任郝鹏在深入调研国企改革三年行动落实情况时强调,要压实主体责任,聚焦重点任务,坚持以改革激发活力动力,加快实现国有企业高质量发展,在构建新发展格局中展现新作为。 中色泵业是国内唯一的大型隔膜泵专业研发制造企业 中国有色(沈阳)泵业有限公司(简称“中色泵业”)积极贯彻上级指示要求,坚持把改革创新作为企业牢筑品质内核、提升市场竞争力的政治任务和第一动力,对标国际一流企业,积极改变管理方式,严格把控全产业链质量,着力提升工艺研发能力,构建从源头到终端的隔膜泵产品体系,在提质增效的同时更加注重绿色发展、和谐发展、卓越发展。 中色泵业是中国有色集团下属中色股份的控股子公司,作为中国首台(套)隔膜泵制造商,被工信部授予“国家技术创新示范企业”,并连续9年荣获国家“高新技术企业”、“辽宁省创新型中小企业”、“辽宁省省级企业技术中心”等称号。公司的主打产品隔膜泵具有完全自主知识产权,拥有14项核心技术、180项专利。产品国内市场占有率达85%,稳居国内同类产品销量第一,并销往世界多个国家。 近年来,受市场需求持续低迷的影响,公司生产增速趋缓,经营陷入困境。公司没有消极等待,全体中色泵业人都憋了一股劲儿,坚决要打个翻身仗,大家不断从自身找原因,大胆创新,深化改革,内抓精细管理,外抓市场拓展,汇集起改革创新的强大正能量,走出了一条富有特色的成长之路和奋进之路。 战略调整。为了扭转外部市场环境的不利影响,公司积极进行战略调整转型,深入集成高端成套及工程总承包业务,由单一设备制造商转变成高端成套及工程总承包供应商,由传统的资源性、能源性装备领域,拓展到新兴的智能制造及环保型高端装备领域,力争成为国内一流的泵类产品供货商和有国际影响力的一流技术型精益企业。 拓展市场。逆境中的中色泵业人深刻意识到,市场是企业的生命。在稳定国内市场的同时,公司开始积极拓展国际市场,对标国际一流泵业公司的管理和市场竞争能力,借助中国有色集团、中色股份和其他中国企业的海外拓展,充分发挥自身在长距离管道输送上的技术优势,加强在国际市场开发和产品推介,开拓泵管阀一体化项目产品和市场,进一步拓宽安装、施工业务,争取泵管阀项目的整体承包,以隔膜泵为龙头带动泵管阀的设计和施工一体化。 创新驱动。技术创新是引领企业发展的第一动力。公司经过十多年的努力,锻造了一支研发和创新能力过硬的技术队伍。公司应用现代CAE技术,自主创建了隔膜泵设计与工艺理论平台,实现了总体技术参数的优化匹配,突破了隔膜泵在高腐蚀、强磨砺、高温条件下连续生产的一系列关键性问题,成功研制出质量优异的系列产品,填补了国内大流量、高压力、高浓度和高比重固液两相流体输送设备的空白,产品技术性能指标和设计制造工艺技术水平均达到了国际先进水平。公司以隔膜泵为基础,向耐酸隔膜泵、高温隔膜泵等方向拓展。 改革增效。针对企业发展活力和动力不足的问题,公司把改革的着力点放在落实企业市场主体地位上。2019年至今,公司采取了调整领导班子、深化三项制度改革、修订完善管理流程等一系列改革举措,不断完善法人治理结构,建立灵活高效的体制机制。公司积极与主要供应商建立长期战略合作关系,通过批量集中招标采购减少招标频率,科学设定采购周期,全力降低采购成本;在生产环节严格执行产品质量倒追制度,发现质量问题,逐一排查各个环节,实现了“不接受不良、不制造不良、不传递不良”的质量监管目标,公司产品质量明显提升,顾客满意率持续提高。在实践过程中,公司摸索总结出“全流程、大计划”等符合企业实际的可行作法,从可能影响产品按期交货的源头部门到产品出厂物流部等各个环节入手,做到“暴露问题、解决问题、总结问题”,提升了工作效率,实现了实现煤浆泵单台成本大幅下降。 2020年,中色泵业隔膜泵台套合同履约率、备件合同履约率均创历年新高,重新恢复了市场客户对公司的信心,有力提升了公司品牌声誉。2021年开春,公司迎来了十四五开局谋篇首个“开门红”,营业收入同比增长751.08%;新签订货合同金额完成全年任务目标的1/3,改革创新攻坚战成效渐显。成绩将进一步激发中色泵业人干事业、促发展的信心和决心。 征途漫漫,惟有奋斗。2021年,中国有色集团在国资委党委的正确领导下,坚守战略定力,以“功成不必在我、功成必定有我”的胸怀,一张蓝图绘到底,咬定青山不放松,以更加高昂的斗志、更加有力的举措,奋力攻坚、追赶超越,矢志把中色泵业打造成为专精特新“小巨人”企业,推动集团公司高质量高效益协同发展,以更加优异的成绩庆祝建党100周年。 作者:中色股份 徐杰峰 集团党群工作部 赵艳 中色泵业 郭峰

        192021-03
        神渭长距离输煤管道带浆试运行成功

        2020年9月20日13时58分,随着最后一段浆体到达蒲城场站,10000立方合格煤浆,历时93小时58分钟,顺利地从神木首端运抵蒲城终端,整个过程安全平稳,由中色泵业提供的30台隔膜泵作为该管线的心脏设备,为其竣工投产创造了有利条件。9月27日,陕煤集团管道输煤项目带浆试运行成功座谈会在陕西神渭煤炭管道运输有限责任公司顺利召开,中色泵业作为其优质供应商,得到了充分认可与高度赞誉。 此次,为陕煤项目提供的30台泵型分别为中色泵业自主研发的DGMB385/13和DGMB385/10型号隔膜泵,全程共建设5级泵站,输送管道全长727公里,北起神木市红柳林煤矿,南至蒲城县蒲洁能化公司,线路最高点位于黄龙山旗杆庙,地形落差1182米,单级泵站间最长距离达136公里。线路途经榆林、延安、西安、渭南4市18个县(区),83个乡镇、411个村庄。该管线也是目前世界上规模最大、距离最长、地形最复杂的输煤管线。该管线的建成,同第一条输油管道、第一条高速公路、第一条高铁建成一样,具有里程碑式的意义。 2012年12月12日,中色泵业正式签订陕煤项目隔膜泵供货合同;同年12月18日,公司召开了“神渭管线项目启动大会”并下达神渭管线项目实施指令,该项目30台隔膜泵顺利投产;2014年3月24日,陕煤公司首批操作者抵达中色泵业,参加隔膜泵设备使用、操作、维护等培训;2015年1月15日,神渭管线项目第一台隔膜泵运抵4号(延长)泵站,中色泵业派出安装人员历时5年多时间,完成了该项目所有隔膜泵单体安装调试、联动调试及带浆试运行工作。 8年来,中色泵业克服重重困难,经过绥德会战、神木会战,为陕煤项目全线贯通和带浆试运行的实现奠定了坚实的基础。未来,中色泵业将继续秉承“质量第一,信誉至上”的宗旨,以更高端的产品,更高效的服务回馈广大用户。

        012021-03
        中色泵业党委召开2020年度领导班子民主生活会

        2月7日上午,中色泵业召开了2020年度领导班子民主生活会。中色股份副总经理刘建辉同志和督导组同志视频参加会议。 会上,中色泵业公司总经理齐东杰同志汇报了本次领导班子民主生活会筹备情况,并代表领导班子汇报了“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改落实情况,结合领导班子2020年思想和工作情况作了对照检查。领导班子成员逐一进行检视剖析,接受其他班子成员的建议和意见。 中色股份副总经刘建辉同志对本次民主生活会进行点评,指出中色泵业能够严格按照中色股份党委要求,紧紧围绕会议主题,从强化理论武装、坚持和加强党的全面领导、履职尽责,担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等五个方面,严肃认真开展党性分析,深刻剖析检查自身存在的突出问题,开展批评和自我批评,达到了坚持真理、纠正错误,认领责任、强化整改,增进团结、振奋精神的目的,体现了真改实改的态度,大家讲党性不讲私情,讲真理不讲面子,实事求是,直击要害,有内容、有深度,直戳“痛处”,红脸出汗效果明显。就下一步工作提出四点要求:一是进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实;二是进一步推动企业党建与业务工作融合发展;三是着力提升政治判断力、领悟力和执行力,进一步强化干部人才队伍建设;四是深刻辨识“三个交织”复杂形势,进一步推进全面从严治党。 中色泵业总经齐东杰同志代表中色泵业领导班子作了表态发言:一是根据今天民主生活会上,领导班子成员之间提出的建议和意见,完善整改措施,加大执行力度,确保整改措施落地见效;二是坚持改革方向不动摇,持续推进技术研发、市场开拓、降本增效、成本管控、彻底清理解决历史遗留问题等多项重点工作,坚决完成今年“扭亏为赢”的经营目标;三是坚决贯彻股份公司重大决策部署。用实际行动交出一份满意的答卷。

        232021-02
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