<object id="1v1rw"></object>

<object id="1v1rw"><option id="1v1rw"><mark id="1v1rw"></mark></option></object>
        <big id="1v1rw"><nobr id="1v1rw"></nobr></big>

      1. <big id="1v1rw"><menu id="1v1rw"></menu></big>
      2. <object id="1v1rw"><option id="1v1rw"><mark id="1v1rw"></mark></option></object>
      3. 公司新闻

        中色泵业党委开展“学习雷锋精神,始终保持共产党员的先进性 ”主题教育活动

        2018年9月28日,习近平总书参观了抚顺市雷锋纪念馆,发表了重要讲话,他指出:雷锋是时代的楷模,雷锋精神是永恒的。既要学习雷锋的精神,也要学习雷锋的做法。把崇高理想信念和道德品质追求转化为具体行动,体现在平凡工作中,做出自己应有的贡献,把雷锋精神代代传承下去。 为了深入贯彻落实习近平总书记讲话精神,促进党史学习教育,进一步学深做实,推动“两抓两促”和“我为群众办实事”活动的高效开展,激发广大党员领导干部进一步转变作风、勇于担当、干事创业的热情。 2021年9月28日下午,中色泵业党委由纪委书记郭峰同志带领广大党员赴抚顺市雷锋纪念馆开展了“学习雷锋精神,始终保持共产党员的先进性 ”红色资源主题教育活动。 在雷锋纪念馆,党员同志们参观学习了雷锋同志生前的日记、工作事迹及国家历代领导人的题词等。都深深被雷锋同志的艰苦奋斗、勤俭节约精神,锐意进取、自强不息精神,干一行爱一行、专一行精一行精神和全心全意为人民服务精神深深的感动和激励。 通过参观学习,党员同志们更加坚定了“四个自信”,纷纷表示对标“雷锋精神”,在理想信念、牢记初心、践行使命上,感觉自己做的还很不够,决心从现在起把雷锋精神作为工作生活中努力的方向和目标,做雷锋精神的传承者和发扬者。 最后,郭书记对这次参观学习教育活动提出了要求,要求公司各级党组织要学习贯彻习近平总书记参观抚顺市雷锋纪念馆精神实质,党员同志们要立足岗位,以螺丝钉的精神出色完成每一项工作任务,党员干部要带头学雷锋,带头转变工作作风,带头弘扬艰苦奋斗的优良传统,始终保持共产党员的先进性,要做群众中的一团火、一束光,充分发挥先锋模范带头作用,温暖和引领身边群众立足本职岗位,履职尽责,为公司的改革发展、生产经营工作再创新佳绩! 参观人员合影

        302021-09
        中色泵业开展“庆祝建党100周年 党史学习教育知识竞赛活动”

        为庆祝中国共产党建党100周年,重温党的百年光辉历程,进一步激励广大党员干部职工的思想政治觉悟和理论修养,不断增强工作学习的责任感和使命感,为公司高质量发展贡献力量。9月9日下午,公司党委组织开展了“庆祝建党100周年 党史学习教育知识竞赛活动”。 本次竞赛共4支队伍12名选手参加。竞赛共分为三个环节,分别为必答题、抢答题、风险题。参赛队伍成绩不相上下,选手们耳聪手快、踊跃回答,经过激烈的竞争比分逐渐拉开,现场氛围十分热烈。全部比赛环节结束后最终获得第一名的是机关党支部代表队、第二名的是经营系统党支部代表队、第三名分别是技术系统党支部代表队和生产系统党支部代表队。在竞赛的最后,由纪委书记郭峰同志和副总经理由晓红同志共同为获奖者颁发奖杯。 通过此次比赛,各位党员干部职工再次了解了党的光辉历程,巩固了党史的相关知识,更好地体会了党的先进精神,以优异的业绩和朝气蓬勃的精神面貌庆祝党的一百周年。 竞赛现场 参赛选手合影

        112021-09
        中国有色(沈阳)泵业有限公司庆祝建党100周年暨党史学习教育推进会

        6月30日上午,中色泵业党委召开庆祝建党100周年暨党史学习教育推进会,以热烈庆祝中国共产党成立100周年为契机,不断推进党史学习教育学深走实,持续增强各级党组织的凝聚力和战斗力,激发党员、领导干部干事创业热情。公司领导、全体党员、主管级以上干部及班组长,共计70余人参加大会。 会上,党委书记刘建辉同志带领全体党员重温入党誓词;表彰先进党支部代表、优秀共产党员、优秀党务工作者;全体党员做出公开承诺,目的是进一步唤醒党员意识,激发广大党员尤其是领导干部必须充分发挥党员的先锋模范带头作用,率先垂范,立足本职积极践诺,引领和带动全体职工群众奋发有为。 党委书记刘建辉同志以《学党史坚定理想信念 办实事践行初心使命》为题讲党课。刘书记从“充分认识党史学习教育的重大意义、切实解决职工群众所思所盼和公司面临的形势”,三个方面给大家讲授了一堂精彩党课,要求党员、领导干部要在学习党史中汲取红色智慧和奋进力量,在工作中“强化五种意识、提高五种能力”,为公司高质量发展再做贡献。 会上还进行了“讲好党史故事,传承红色基因”党史微故事演讲比赛。 会议号召全体党员要牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,认真贯彻落实公司党委的各项决策部署,紧紧围绕中心工作、重点任务,凝心聚魂、攻坚克难,力争在公司高质量发展新征程中展现新气象新作为,确保党委的政治核心、党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用在勇于担当、奋发有为中得到充分体现,确保公司各项经营目标顺利实现,以优异的成绩向党的百年华诞献礼! 会议现场 党员宣誓 表彰先进 党员承诺 党委书记讲课 党史微故事演讲选手

        132021-07
        中色泵业“庆祝建党100周年”系列活动 “健步走·随手拍”

        为丰富员工业余文化生活,缓解工作压力,增强员工团队意识、协作精神,提高员工身体素质,让员工和家属感受健康积极向上的企业文化氛围,中色泵业党委、工会组织82名员工及家属开展“健步走·随手拍”活动。 此次健步走活动在丁香湖公园海之韵广场举办,全程5公里,共征集员工、家属照片110余幅。员工与家属结伴而行,呼吸清新空气,欣赏公园美景,在两个小时的活动中,在工作之余陶冶情操,感受自然界的蓬勃生机。每个人的脸上都洋溢着喜悦与快乐,享受着健康运动带来的身心愉悦。 员工家属纷纷表示,这次活动内容丰富,意义深刻,充分展示了员工积极乐观的良好形象,践行了公司共创共享的企业文化,在愉悦心情,锻炼身体的同时,增进友谊,凝心聚力,将一如既往地做好支持工作,为泵业公司发展助力。

        102021-06
        中色泵业“庆祝建党100周年”系列活动 党史学习屋回顾党的光辉历程

        为持续推进党史学习教育活动学深走实,中色泵业党创新学习载体,将党的百年历史征程上60余个重大历史事件制作成展板,组建“党史学习屋”。通过集中讲授方式,全面回顾党的光辉历程,以此唤醒党员意识,激励广大党员领导干部“不忘初心、牢记使命”,传承红色基因,汲取奋进力量,立足本职工作再创佳绩,为公司实现“扭亏为盈”目标而努力奋斗。 公司全体党员干部、入党积极分子和业务骨干共100余人参加“党史学习屋”的学习。党员纷纷表示,通过党史学习使自己更加坚定了理想信念和入党初心使命,将从自身做起、从现在做起,充分发挥党员的先锋模范带头作用,积极投身到当前改革发展的各项工作中去,为公司高质量发展贡献力量。

        082021-06
        【国企改革三年行动】中色泵业改革创新中实现逆境突围

        2021年开春,中国有色泵业(沈阳)有限公司(以下简称“中色泵业”)迎来了“开门红”,营业收入同比增长751.08%,新签订货合同金额完成全年任务目标的1/3,改革创新攻坚战成效渐显。 这个成绩来之不易。中色泵业是中国有色集团下属中色股份的控股子公司,作为中国首台(套)隔膜泵制造商,其主打产品隔膜泵具有完全自主知识产权,拥有14项核心技术、180项专利,产品国内市场占有率达85%,稳居国内同类产品销量第一,并销往世界多个国家。 但近年来,受市场需求持续低迷的影响,该公司生产增速趋缓,经营陷入困境。针对此种情况,该公司不断从自身找原因,内抓精细管理,外抓市场拓展,走出了一条大胆创新、深化改革之路。 内抓精细管理 处处“斤斤计较”提升质量,机台操作工吴险有切身体会。 箱体的同轴度精度在隔膜泵运行当中起着至关重要的作用。在加箱体过程中,吴险发现箱体导板加工之后,同轴度精度会差0.5mm左右。他咨询之后知道以现有的加工方法,支撑盘里面的铜套每次使用磨损较大,导板的同轴度就会越用越差。 “后来我跟班长研究后,提出干一个导板换一个支撑套,用换套不换盘的方法,将导板同轴度提升至0.1mm左右?!蔽庀账?,虽然成本有所提升,但只有严控质量,客户才会满意,有客户的认可才会有市场。 据了解,该公司在生产环节严格执行产品质量倒追制度,发现质量问题,逐一排查各个环节,实现了“不接受不良、不制造不良、不传递不良”的质量监管目标,公司产品质量明显提升,顾客满意率持续提高。 “锱铢必较”降成本 如何有效降低成本,热处理工赵健也能说出不少高招,那就是“锱铢必较”。 比如,装炉出炉过程中会提前备好下一炉的生产工件,争取做到用电的无缝衔接,避免用电浪费;对于一些回火工件,会选择最适合的炉子,一些适合回火的炉温会加以利用,从而减少再加热的浪费。 据了解,该公司摸索总结出“全流程、大计划”等符合企业实际的做法,从可能影响产品按期交货的源头部门到产品出厂物流等各个环节入手,做到“暴露问题、解决问题、总结问题”,有效提升了工作效率,实现了煤浆泵单台成本大幅下降。 他们还积极与主要供应商建立长期战略合作关系,通过批量集中招标采购减少招标频率,科学设定采购周期,全力降低采购成本。 积极拓展国际市场 去年疫情给公司生产及经营活动带来很大影响。经营部的吴铁奎积极利用电话、电子邮件等多种渠道,与用户保持良好的沟通,了解每家用户的隔膜泵设备运行情况,掌握其备件的库存量和使用情况。 “在疫情期间,更要想用户之所想,急用户之所急,保证用户设备的及时到货,在得到用户认可的同时,也是在稳住我们的市场?!蔽馓?。 为了扭转外部市场环境的不利影响,该公司还积极进行战略调整转型——从单一设备制造商转变成高端成套及工程总承包供应商,由传统的资源性、能源性装备领域拓展到新兴的智能制造及环保型高端装备领域。 在稳定国内市场的同时,他们开始积极拓展国际市场,对标国际一流泵业公司的管理和市场竞争能力,充分发挥自身在长距离管道输送上的技术优势,以隔膜泵为龙头带动泵管阀的设计和施工一体化。 多举措提升发展活力和动力 技术创新是引领企业发展的第一动力。该公司突破了隔膜泵在高腐蚀、强磨砺、高温条件下连续生产的一系列关键性问题,成功研制出质量优异的系列产品,填补了国内大流量、高压力、高浓度和高比重固液两相流体输送设备的空白,产品技术性能指标和设计制造工艺技术水平均达到了国际先进水平。中色泵业隔膜泵作为长距离管道输送的核心设备,创造了长距离管道输送的“世界第一”。 针对企业发展活力和动力不足的问题,该公司把改革的着力点放在落实企业市场主体地位上。2019年至今,他们采取了深化三项制度改革、修订完善管理流程等一系列改革举措,不断完善法人治理结构,建立灵活高效的体制机制。 公司负责人表示,大力推进“三项制度”改革,使得内部组织结构优化、职责更加清晰、权责更加明确、工作效率大幅度提升,充分发挥了员工能进能出、干部能上能下、工资能增能减的作用?!肮臼迪至饲嶙吧险?,从制度上激发了员工干事创业的积极性?!?正是在一项项改革创新中,该公司突围之路越走越宽广。

        182021-05
        公司召开2020年度领导班子和领导人员 综合考核线上测评会

        2021年5月12日上午,中色泵业2020年度领导班子和领导人员综合考核线上测评会在五楼会议室召开。 会议由公司纪委书记郭峰主持,公司领导班子成员、中层干部和部分职工代表参加了会议。 会议由总经理齐东杰代表领导班子从2020年度经营指标完成情况、重点工作任务完成情况、存在的问题及改进措施和2021年重点工作安排四个方面开展述职。再代表公司党委就2020年度选人用人情况进行报告。同时,齐东杰就2020年度履职情况进行述职。最后参会人员进行线上测评投票。

        172021-05
        亚洲午夜久久久久久,学生精品国自产拍中文字幕,少妇无码av无码专区线,欧洲熟妇色xxxx欧美老妇